HR最扎心的真相：你的付出，99%是没用的

工作就是一堆鸡毛，每天累到爆，可在公司领导和其他部门同事的眼里，HR就是岗位门槛最低的工作，没什么含金量。

“不被公司重视，人微言轻什么锅都要背，干最多的活却拿着公司最少的工资，我们的心酸谁知道！” 相信身边很多做HR的朋友都这样抱怨过。

所有公司的HR都是这样吗？答案当然是否定的。

马云曾说HR是企业财产增值的第一人。其实很多公司是重视这个岗位的，尤其很多大厂都愿意高薪聘请HR，甚至开出了年薪百万的条件。

同样是HR，为什么有的人微言轻、不被重视，有的却被各大公司高薪争抢、叱咤职场？